フリーター女性が面接で聞かれる質問と答え方

1. 企業が若い人を正社員採用する場合に重視している点

企業が、正社員の採用選考で何を重視しているのかを知っていると、面接で聞かれた質問の答え方に活かすことができます。

ここに、若い人の正社員採用選考（中途採用者）についての調査があるので、企業がどのような点を重視していたかを見ていきましょう。

出典：厚生労働省「平成25年若年者雇用実態調査の概況」

このグラフからもわかるように、企業が採用選考で最も重視した点は、

• 「職業意識・勤労意欲・チャレンジ精神」

で、74.7％もの企業が支持しています。

次に多いのが

• 「マナー・社会常識」
• 「コミュニケーション能力」

となっていて、それぞれ、61.8％、55％の企業が支持しています。

一方で、「学歴・経歴」を重視している企業はわずか24.2％であることから、正社員の中途採用選考では、学歴や経歴よりも人物重視をしている企業がかなり多いことがわかります。

そのため、フリーターの女性は、面接で上手にアピールすれば、正社員になれる可能性がより高くなるでしょう。

では、企業が採用選考で重視している点を、面接での答え方にどのように活かしてしていけばよいのでしょうか？

次から、面接で聞かれる質問に、フリーターの女性が上手にアピールする答え方を説明していきます。

2. 面接で聞かれる質問と答え方

ここでは、面接で聞かれる質問と答え方について、見ていきましょう。

2-1. 自己紹介をお願いします

面接の冒頭に、面接官から必ず聞かれる質問です。

初対面の面接官に、自分がどんな人間なのかを簡単に説明していきます。

第一印象が大切と言われる面接で、自己紹介を上手に行うことができれば、コミュニケーション能力や、マナー・社会常識が身についていると好印象を与えることができます。

限られた時間内で、面接官が知りたい情報をわかりやすく伝えるために、自分の情報をきちんと整理して、できるだけ簡潔な自己紹介を考えておきましょう。

基本的な答え方としては

1. 名前
2. 年齢
3. 最終学歴
4. 現在の職業と仕事内容

となります。

自己紹介の最初は、「本日は貴重なお時間をいただき、ありがとうございます」、自己紹介の最後は、「本日はどうぞよろしくお願いいたします」と付け加えましょう。

【答え方の例】　

2-2. 志望動機を教えてください

志望動機は、「なぜこの企業で、正社員として働きたいのか」、その理由を説明していくのが目的です。

採用に係る重要な質問のひとつなので、答え方によって応募者の評価が大きく左右されます。

この質問で企業は、採用で最も重視している「職業意識・勤労意欲・チャレンジ精神」について、応募者の気持ちの強さを確認しています。

フリーターの女性が志望動機を説明していく場合は、アルバイトなどの経験を交えながら、

• 正社員を目指す理由
• この会社で働きたい理由
• 企業で活かせるスキル（経験や資格、人間性など）

を流れよくまとめて、わかりやすい文章にしていくと、「ここで働きたい」という志望の強さを、面接官に感じてもらいやすいでしょう。

【答え方の例】　

2-3. 自己PRをお願いします

自己PRは、自分の知識や能力、人間性などが、企業にとってどのようなメリットがあるのかを伝えるのが目的です。

答え方によっては、自分の強みを知ってもらうだけではなく、働く意欲やチャレンジ精神もアピールできます。

資格や知識をPRする人もいますが、フリーター女性の場合、性格や人柄などの人間性や、経験などから自己PRを考える人も多いようです。

人間性は自分では気付きにくい点があるので、家族や友人に自分の長所や短所を聞いてみるのもよいでしょう。

答え方の例としては、

• 経験したこと
• 経験から学んだこと、得たこと
• 企業で活かせるスキル

を組み合わせていくと、具体性のあるオリジナルの自己PRができます。

【答え方の例】　

2-4. なにか質問はありますか？

面接の最後に、面接官から必ず聞かれる質問です。

答え方によっては、企業が最も重視している、「職業意識・勤労意欲・チャレンジ精神」をアピールできます。

「特にありません」と答えてしまうと

• 当社に関心がない
• 働く意欲が感じられない
• 質問しようというチャレンジ精神がない

など、マイナスイメージに受け取られてしまうので、積極的に質問していきましょう。

事前にホームページや応募資料などで会社の情報を確認して、疑問に思ったことや聞きたいことを短く簡潔にまとめて、質問を準備しておきます。

数人で面接の場合は、事前に準備していた質問を他の応募者が先に聞いていしまうこともあるので、質問は何個か考えておきましょう。

また、面接官との会話中に気になったことを掘り下げて質問してみるのも、会社側に好印象を与えることができます。

【答え方の例】　

他にも、フリーターの人が面接で聞かれる可能性が高い質問を、

フリーターが面接で必ず聞かれる4つの質問と回答例

で説明しています。

また、面接で好印象を与えることができる服装については、

イラストで解説！フリーターが正社員面接で好印象を与える服装

で解説しているので、こちらもあわせて参考にしてください。

3. まとめ

フリーターの女性が、面接で聞かれる質問の答え方で大切なのは、面接官が知りたい情報を的確に、簡潔に伝えて好印象を与えることです。

ほとんどの企業で質問の傾向は同じなので、面接官に自分の熱意が伝わるように、自分だけの答え方を準備しておきましょう。

答え方を事前に準備しておけば、スムーズな受け答えができるだけではなく、面接への不安もなくなるでしょう。